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qq. 考生凭自己报名质料原件及复印件参与现场资历复审，资历复审及格者领取口试准考据参与口试。资历查察贯通周全应聘流程，发掘资历不符的报考人员马上取销应聘资历。
六、口试
口试人员为资历查察及格的人员。口试成绩按百分制揣度，按“四舍五入法”保存少量点后两位数字。考生口试成绩名次浮现末位并列的，同时加入下一枢纽。
口试工夫和处所另行告诉。
七、体检
每个地位参与体检的人员，遵循考生口试成绩从高分到低分1：1比例肯定；舍弃体检或体检不及格的不加入考查目标，取销加入下一枢纽资历，是否按口试成绩递补人员举行体检，由应试做事头领小组研讨肯定。体检花费由考生自理，体检工夫、处所另行告诉。
八、考查
体检及格的，加入考查枢纽；体检不及格或舍弃体检的，取销资历。考查做事经过查阅档案质料、到原做事单元举行讲话知道或入职后台电话会见等方法对考查目标归纳教养和才能举行考查辨认。
九、研讨聘任目标
经口试、体检、考查及格的考生，经公司研讨后举行公示，工夫不少于个做事日。公示无贰言或有响应但不影响聘任的人员，肯定为聘任目标。公示期间查实有严峻题目影响聘任的，取销聘任资历；暂时难以查实的，暂缓肯定为聘任目标，待查实并做出论断后再研讨是否做为聘任目标。
十、薪酬甜头
遵循聘任目标情状，按公司章程享福薪酬酬劳，详细薪酬准则面谈肯定，并按相关章程缴纳五险二金。对本次应聘的人员举行试用期，工夫为个月，试用期满后举行考查，考查不及格的，废除做事协议。
十一、次序监视
应聘做事人员，是提拔杰出人材的急迫渠道，务必严刻举行相关战术章程和干部人事做事次序，自愿采用社会监视，严禁故弄玄虚，如有违犯，严刻追查当事人义务。
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附件：报名表
豪爽县都市建立投资团体有限公司
年头1日
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